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从唐骏“学历门”事件反思名人诚信问题
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2010年7月17日，CCF YOCSEF特别论坛“英雄莫问出处真假?--唐骏学历门事件引发的名人诚信危机”在北京京仪大酒店举办。
唐骏，曾几何时，是中国最有名的职业经理人，多少青年人瞩目的榜样。而2010年7月，方舟子在其微博上的一系列爆料引发的“学历门”事件后，人们发现打工皇帝耀眼的光环，变成了今日皇帝的“新装”。针对唐骏“学历门”事件，CCF YOCSEF组织专家从独特的视角分享了学历造假的社会背景、学历造假的历史渊源等，深入讨论唐骏'学历门'事件，反思这类现象背后隐藏的根源。中国民办教育研究院副院长、北京吉利大学教授蒋国华，中国计算机学会秘书长杜子德研究员，联源智信咨询服务有限公司雇前项目总监尹宾分别作了主题发言。 CCF YOCSEF 秘书长刘雨，AC委员崔斌、陶建华、王建、徐明伟、谢幸，委员曹重英、陈军、韩银和、王涛、周黎，哈尔滨分论坛主席邬向前，及来自媒体界、学术界和企业界人士参加论坛。论坛由CCF YOCSEF主席张云泉、学术秘书袁晓如和宋乐永主持。 蒋国华教授认为由唐骏“学历造假门”事件引发的，不仅是诚信危机，更是监管危机，和思想问题，引发我们对先“做人”还是先“做事”的重新思考。杜子德秘书长从“学历门”发生的社会背景和土壤、对成功人士的定义、如何以及谁来评价成功等进行分析。并提出从法律建设、社会共同体、媒体舆论力量来实现监管的三条途径。尹宾提出了进行雇前背景调查的方法来保证英雄出处的真假，并且通过列举每年200万的学历造假，66%的履历造假等，给我们敲响了诚信危机的警钟。 与会者呼吁诚信首先应该从我做起，从身边力所能及的范围做起；我国的体制机构要得到进一步完善，做到不唯学历，保证真学历；我们可以借鉴国外推荐信的制度，但前提是要保证这些推荐信的可信度；呼吁相关的部门加强监管力度、发挥民间团体和社会舆论的作用，促进诚信的健康发展。
相关报告：
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特邀讲者杜子德
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