从“薪火相传”到“继往开来”——CCF YOCSEF 太原成功举办2022-2023 年度换届选举 - 新闻动态

从“薪火相传”到“继往开来”——CCF YOCSEF 太原成功举办2022-2023 年度换届选举

2022-01-11 阅读量:57 小字

CCF YOCSEF 太原成功举办2022-2023 年度换届选举现场

2022年1月8日上午，CCF YOCSEF 太原在百信信创产业基地会议中心成功举办2022-2023 年度换届选举。联系AC总部副主席李文珏（线上），总部候任主席陶耀东（线上），CCF太原分部主席郭银章，YOCSEF太原历任主席强彦、赵鹏、王宪朝、赵涓涓、郭威、宋昌、裴向东；历任AC委员雷登斌，刘继华，魏建英，潘理虎、乔钢柱；现任主席董媛香，副主席姚姗姗、魏巍、张国业，学术秘书许骁哲和彭甫镕；AC委员张睿、胡欣宇、张光华、田景全、张陆钊、刘剑峰、董云云、王中信、郑爱宇、吴喆峰；以及AC增选候选委员等人出席会议。

CCF太原分部主席郭银章，YOCSEF太原历任主席赵鹏、王宪朝、郭威和宋昌

会议议程第一部分，YOCSEF 太原联系AC、总部副主席李文珏以《YOCSEF的变与不变》为题对全体参会人员进行 YOCSEF文化培训。文珏首先回顾了YOCSEF成立的背景——社会“一池碧水，波澜不惊”，CCF“缺乏活力，年轻人缺乏话语权”。YOCSEF已经走过了23年，外部环境发生了变化，文珏传达了YOCSEF内部凝练出新时代的目标是青年计算机精英的培训营；自我定位是承担社会责任，提升成员能力， YOCSEF AC的特质应该是“习惯性地质疑、随时准备发表自己的观点、随时准备抓住机会、保持独特 (unique)。”接着，文珏分析了现有分论坛主要存在的三个问题：传承不足，文化理解不透(不知道为什么进入YOCSEF)；认识不深，论坛选题不精(不理解为什么要做论坛)；投入不够，活动组织不顺(不明白如何做论坛)，并以总部为例具体讲解了观点论坛、技术论坛和CLUB的特征和举办要点。最后，文珏以一个YOCSEF老兵的身份分享了她心中的YOCSEF“民主学风的建设者，科技进步的推动者，信息产业的促进者。”

总部副主席李文珏以《YOCSEF的变与不变》为题进行 YOCSEF文化培训

会议议程第二部分，首任主席强彦和2016-2017年度主席王宪朝带领大家一起回顾了YOCSEF 太原那些激情燃烧的岁月，讲述了YOCSEF太原首任主席会议成员和委员们的“创业故事”；YOCSEF太原在吕梁扶贫中的感动和付出；以及连续3年被评为优秀分论坛的高光时刻。

首任主席强彦回顾YOCSEF 太原历史

他们认为YOCSEF太原是一群想做事、敢做事、能做事，拥有激情和勇气的年轻人集体。AC委员雷登斌曾激情澎湃的写下:

YOCSEF太原——游云顶山感怀

车入古交路艰险，

雾压娄烦心生烦。

吾侪能解天开意，

义气风发辟地行。

阅景仅需轻抬眼，

策马还要猛扬鞭。

云顶多为神仙住，

我等只敢留屐痕！

同时两位老主席还给现任AC们提出了真诚的建议和嘱托，他们都认为YOCSEF太原不需要于“优秀分论坛”称号有过度压力，也不要被“优秀分论坛”的称号绑住手脚，而是应该以YOCSEF“承担社会责任，提升成员能力”的定位指导行动，才能站得更高，走的更远。

YOCSEF太原 2016-2017年度王宪朝以“YOCSEF太原——从薪火相传到继往开来”为题分享

会议议程第三部分，现任主席董媛香进行2021-2022年度中期工作汇报。YOCSEF太原在2021年5月以来，共举办3场观点论坛，3场技术论，4场主题CLUB，及若干次论坛筹备club。接着，以“突破”和“传承”两个关键词对半年工作进行总结。突破之一，YOCSEF太原自成立以来首次承担YEF分论坛工作，举办了明辨堂【“玫瑰”和“紫罗兰”——青年女性IT工作者如何在角色丛中绽放？并以本次论坛为契机，在全国YOCSEF范围内正式成立YOCSEF Lady一方沙龙。突破之二， YOCSEF太原将论坛办到吕梁和晋中，将影响力扩大到山西更多地方。突破之三，2021年10月，山西遭受暴雨灾害时，YOCSEF太原秉承“承担社会责任”的宗旨，第一时间反应，发起“携手与‘晋’，共克难关”公益募捐活动。此外，还介绍了这半年YOCSEF太原在宣传、论坛举办和管理方面做了一些突破。“传承”方面，老主席和老委员的参与度非常高，从论坛选题、筹备和举办，以及新人推荐等各个方面给予巨大支持，为现任AC示范了YOCSEF太原“一日YOCSEFer ，终身YOCSEFer”文化。同时，2021年有29位新委员加入，同时新委员也正逐步担任YOCSEF太原中的一些重要工作，从而形成人员梯队。最后，董媛香介绍了未来5个月的工作计划。

现任主席董媛香进行2021-2022年度中期工作汇报

会议议程第四个部分，公布YOCSEF太原AC考勤情况，主席会议成员、AC委员工作汇报并进行AC互评。根据考勤情况，YOCSEF 太原AC委员在AC会议、论坛及club的出勤率较好，同时筹备会club也能做到多数委员参加。通过AC互评，所有AC得分均高于3.5分，其中董媛香和裴向东获得5分满分，多数委员均在4分以上，个别AC打分低于4分。会议结束后，主席董媛香将对低于4分的AC进行劝勉谈话。

会议议程第五个部分，优秀AC委员选举。本环节由YOCSEF太原2019-2020年度主席宋昌主持。本年度YOCSEF太原优秀AC名额为2人。根据参选资格，张睿和王中信参选优秀AC委员。两位分别回顾了担任YOCSEF AC委员期间的工作，并均表示成为优秀AC后还将继续为YOCSEF太原做出贡献。通过全体AC无记名投票，张睿和王中信的选票均过半数，均成功当选优秀AC。

2019-2020年度主席宋昌主持优秀AC委员选举

AC退役仪式

会议议程第六部分，AC委员增选。本次计划增选AC委员4名，其中学界AC 委员3名，非学界AC委员1名。其中，学界AC委员候选人6名，分别是来自太原理工大学徐双，晋中职业技术学院韩英，山西智能大数据产业技术创新研究院王龙，山西财经大学李毅，山西师范大学李洪涛，太原理工大学马瑞青；非学界AC委员2名，分别来自山西软赢科技有限公司刘宏伟，智睿研究院赵福梅。所有候选人逐个进行竞选演讲，并经过激烈的问答环节，最终太原理工大学徐双，山西智能大数据产业技术创新研究院王龙，山西财经大学李毅和山西软赢科技有限公司刘宏伟成功当选AC委员。

AC委员增选现场

会议议程第七部分进入了竞争最为激烈的主席会议成员竞选环节，本环节由CCF太原分部主席郭银章主持。

CCF太原分部主席郭银章主持主席会议成员竞选环节

山西大学魏巍和太原学院张光华参加本次主席竞选，两位分别做了8分钟的竞选演讲，并回答了现场老主席和AC们的尖锐问题，经过激烈角逐，最终魏巍竞选成功，成为候任主席。候任副主席竞选则由现任AC许骁哲，刘剑峰，张光华以及新当选的AC徐双和李毅参与竞选，最终许骁哲，刘剑峰，张光华竞选成功，成为候任副主席。通过自己报名和主席提名，现任AC张陆钊，新当选AC徐双和李毅参与学术秘书竞选，最终张陆钊和徐双成为候任学术秘书。